loading - Be-Up Développement

Qui sommes-nous ?

Notre mission est d’améliorer durablement la santé mentale au travail et la performance des organisations en combinant un accompagnement humain et psychologique avec une sécurisation réglementaire. Nous aidons les entreprises à prévenir les risques psychosociaux et à développer un environnement de travail sain en proposant des outils et des méthodes adaptés aux besoins et aux ressources de leurs équipes. Notre double regard, constitue l’originalité et la force de Be-Up Développement.

Anita Lemasson,
approche psychosociale et psychologue du travail

Anita Lemasson - fondatrice

Fondatrice de Be‑Up Développement, Anita est psychosociologue et psychologue du travail, spécialiste de la prévention des risques psychosociaux et de l’accompagnement des situations de souffrance au travail. Forte de son expérience en management et de sa formation à l’analyse du travail, elle apporte un regard centré sur la santé mentale et les dynamiques humaines.

Caroline Samit,
Approche juridique
et réglementaire

Caroline Samit – co‑gérante associée

Co‑gérante associée, Caroline est médiateure certifiée, consultante/formatrice en prévention RPS et management, formée au droit du travail et à la médiation judiciaire. Grâce à son expérience de plus de 20 ans dans la formation et la conduite de projets stratégiques, elle apporte un éclairage juridique et réglementaire et aide à gérer les situations sensibles conformément aux obligations légales.